Die Alloheim-Unternehmensgruppe gehört zu den führenden privaten Betreibern von Pflegeeinrichtungen in Deutschland. Seit der Gründung vor über 50 Jahren ist unser Unternehmen kontinuierlich gewachsen, auf mehr als 290 Senioren-Residenzen und 24.000 Mitarbeiter. Wir sind deutschlandweit in den Geschäftsfeldern „Stationäre Pflegeeinrichtungen“, „Ambulante Pflegedienste“ und „Betreutes Wohnen“ tätig.
Wir bieten Ihnen:
- Ein freundliches, hilfsbereites und aufgeschlossenes Team
- Leistungsgerechte Vergütung, sowie die Möglichkeit der persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
- Viel Gestaltungsspielraum in einer neu gegründeten Abteilung, flache Hierarchien und einen krisensicheren Arbeitsplatz in einer Wachstumsbranche
- 30 Tage Urlaub
- Arbeitsmodell wählbar: Home Office, Mobiles Arbeiten oder vor Ort in Düsseldorf in der Hauptverwaltung möglich
- Corporate Benefits
- Dienstrad-Leasing
- Betriebliche Altersvorsorge
- U.v.m.
Ihre Aufgaben:
- Mitwirkung in der Weiterentwicklung der Auszubildendenstrategie in der Generalistik für die Alloheim SE in allen Bundesländern
- Sicherung der Ausbildungsqualität und Controlling der relevanten KPI´s
- Zusammenarbeit mit den relevanten internen und externen Schnittstellenpartnern
- Übernahme von Projekten in den Themen der generalistischen Pflegeausbildung
- Weiterentwicklung des Ausbildungskonzeptes und der Prozesse in der Umsetzung mit den Praxisanleitungen und den Leitungsteams in den Einrichtungen
- Multiplikation der Ausbildungsthemen ins Unternehmen mit dem Schwerpunkt der Praxisanleitungen
- Fachliche und disziplinarische Führung des 3-köpfigen Ausbildungsteams
- Planung, Organisation und Durchführung der Ausbildungsabläufe sowie aktive Begleitung der (überbetrieblichen) Ausbildungsmaßnahmen
- Sicherstellung einer frühzeitigen Planung und Übernahme unserer Auszubildenden
- Konzeption und Koordination von Lern-Angeboten für unsere Azubis
Sie bringen mit:
- Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium mit dem Schwerpunkt Pflegepädagogik oder vergleichbare Qualifikation
- Passion in der Weiterentwicklung des Berufes der Pflegfachperson sowie der Pflegefachassistenten sowie der kontinuierlichen Verbesserung der Ausbildung unserer Auszubildenden
- Erfahrung in der Konzeption und Durchführung von Trainings und Workshops
- Erfahrung in der Führung eines Teams wünschenswert
- Begeisterungsfähigkeit und die Fähigkeit, selbstständig und proaktiv zu arbeiten
- Sehr gute kommunikative Fähigkeiten
- Gute allgemeine EDV-Kenntnisse, insbesondere mit den gängigen Office-Produkten, runden Ihr Profil ab
- Reisebereitschaft innerhalb des Konzerngebietes